教师节校长致辞【优秀7篇】
在学习、工作乃至生活中,大家都经常接触到致辞吧,致辞是向他人表达思想感情用的文字或语言。下面是虎知道的小编为您带来的7篇《教师节校长致辞》,如果能帮助到您,虎知道将不胜荣幸。
校长教师节讲话稿 篇一
敬爱的全体老师:
大家下午好!
今天是第32个教师节,这是我们的节日,首先,请允许我代表二附中全体学生向大家说一声:老师节日快乐!道一句:老师辛苦了!
年年有节日,岁岁节不同。今年教育部关于庆祝教师节的主题是“甘守三尺讲台,争做‘四有’老师”,所以,我今天发言的题目是“立德树人,争做‘四有’老师”。
一个人一生中能够遇到一位好老师,这是他人生中的幸运,因为一位好老师能够改变一个人的命运;一所学校拥有一群好老师是学校的光荣,因为一群好老师能够提升一所学校的质量;一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望,因为一批批的好老师则是我们民族发展和壮大的希望,是国家强盛的希望,作为中华民族“梦之队”的筑梦人---教师,承载着社会文明发展的希望。立德树人,做一名“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的教师才能担当起改变一个人的命运、提升学校质量、振兴民族希望的重任。
立德树人,首先就是要有理想信念,这是好老师的人格基石。“师者,传道、授业、解惑也。”,而三者中又以传道为最重要。古人讲:“士希贤、贤希圣、圣希天”就是说士要以贤、贤要以圣、圣要以天来作为自己的人生修养的目标、准则和榜样。孟子说人生有三乐,其中之一就是“得天下英才而教育之”。如果一位教师自觉选择了为他人、为社会做有益的事情,为国家发展、民族复兴培养更多更好的人才,并以此为人生大乐,那么他的人生就有了永恒价值,他所从事的这一职业就获得了伟大意义。
立德树人,就是要有仁爱之心,教育家李镇西说:爱是做一个好老师的基本条件。冰心曾说:“有了爱,便有了一切,有了爱,才有教育的。先机。”爱可以让我们走进学生的心田,爱也可以让我们的学生获得快乐、幸福,爱更可以让我们的学生在幸福、健康、快乐中成长。“亲其师”,才“信其道”。同时,爱也是一种无私奉献,我们用爱竭力挽救一名后进生,就能够造福一个家庭,就能够为社会培养一个合格公民,引导一个迷茫的学生重新走向光明远比这比考高分更为重要。有人说,老师对学生的教育最基本的要求就是:不要让任何一名学生带着仇恨离开学校,这样他们毕业后就不至于危害社会。既培养学生成才,更要培养学生成人,将教书育人作为教师安身立命的根本。
立德树人,就是要有道德情操。“师以德为本,育人品当先”。教师作为人类文明的传播者,更应该注意为人师表,严格要求自己,从思想作风到生活作风,从言行到举止,从心灵到外表,都要作净化社会风气的表率。即所谓“学高为师,身正为范”。先“立己德”后“树人德”,以自己的模范行为影响和带动学生,引导、帮助学生养成良好的道德品质。自觉增强职业认可、职业自信、职业自律,志存高远,甘于奉献,做一个道德高尚、趣味高雅的“四有”教师。
立德树人,还要有扎实的学识。做一个智慧型的老师,用扎实的知识功底、过硬的教学能力,勤勉的教学态度以及科学的教学方法,教给学生学习的智慧、生活的智慧、做事的智慧。
以人类灵魂工程师的身份,以人民教师的光荣形象,走过这段无悔的苦乐年华,让我们在这个平凡,但是崇高的岗位上,无私奉献,把我们的爱,我们的情,我们的学识,我们的德都留下来,让教育的青春在无私奉献中闪光!
谢谢大家!
教师节校长讲话稿 篇二
亲爱的同志们:
在这收获的季节里,在这洋溢着喜庆的`报告厅,我们一起欢度第xx个教师节。这是真正属于我们自己的节日,她带给我们的是尊重、是充实、是幸福。
让我们把最热烈的掌声献给我们自己,今天我和你们一样自豪、骄傲,充满荣光!
为了教师的荣光,我们xx实验中学人在“内涵、特色、品牌、多样化发展”的道路上阔步前行。我们铭记“感动校园人物”评选典礼上,全校师生的心一起雀跃一起传播感动;我们铭记__高考不负众望摘取__市文科桂冠,学校中高考再创佳绩后师生真诚的喜悦;我们铭记__市首届中学生运动会上,我们的孩子们包揽篮、排球等五个团体冠军,获得田径项目六枚金牌,获得团体总分第二名的酣畅淋漓的胜利;我们铭记自治区校安工程现场会上区市两级领导的高度肯定和赞扬……美丽的校园,记载了我们朝夕相处的时光,留下了我们美好的耕耘岁月!
为了教师的荣光,我们xx实验中学人在最普通的事情上汇聚了最可贵的点点滴滴。我记得老师们对学校发展提出的一条条好的建议;我记得在__实验中学崛起的道路上我们共同奋斗,战胜困难的每个精彩瞬间。我们的班主任们把班级当成自己的家,把学生当成自己的孩子,谱写了一个又一个感人的奉献乐章;我们的青年教师你追我赶不甘落后,奏响了一个又一个如火的事业壮歌;还有老教师们,老当益壮,奋斗不息,我们要特别感谢教龄已满25年、30年的老教师们,你们把全部的青春和热血献给了学校教育事业,你们那厚重的教学经历,你们那因操劳而微霜的两鬓就足以感天动地!
今天,我们又有22位新教师迎来了他们的第一个教师节,在实验中学这个大家庭中,在人民教师这个光荣的岗位上,希望你们求实创新,把自己的优秀延续,把__实验中学的光荣传统延续。
我知道,我们的生活中还有许多不尽如人意的地方,比如,我们的付出与回报还不能完全成正比,教师的社会地位还不象理论上说的那么高;我知道许多老师还在还着住房贷款;我知道老师们渴望有更宽松的工作环境,渴望有更好的福利;我知道老师们希望有更多锻炼身体的时间和场地……大家的要求也是我的要求,大家的企盼也是我的愿望,虽然很多事情不是短时间内能够解决的,但我们一定会努力,我相信,只有我们团结在一起,学校真正发展了,才能让那些不尽如人意变成人人满意!
同志们,我们的学校正在蒸蒸日上,我们的事业正在蓬勃发展,__实验中学的明天一定会更加美好!最后,祝愿各位老师在生活和工作中幸福、愉悦!
谢谢大家。
教师节校长致辞 篇三
在这秋高气爽的美好时节,我们迎来了第_个教师节。在这里,我要代表学校领导班子,向工作在教学、科研、管理和服务一线的广大教职工,向多年来为学校建设、改革和发展做出突出贡献的离退休教职工们,致以诚挚的问候和崇高的敬意!祝大家教师节快乐!
今年的教师节,学校安排了一系列表彰活动。
今天,将有29位在电大工作满30年的教职工受到表彰,我想,这很有意义,很有价值。学校能够取得今天的成绩,是与他们30年来始终不渝、坚持不懈的追求与努力分不开的,他们是广大教职工的优秀代表,在他们身上表现出的对远程教育事业执着追求的敬业精神和勇于开拓的拼搏精神,都是学校的宝贵财富。我希望,这项传统性的表彰活动一定要坚持下去。
今天,还将表彰长期以来积极参与读书征文活动,为学校事业发展建言献策的教职工,表彰过去一年在教学、科研、管理岗位上做出突出贡献、获得各种奖励的教职工,这是对他们工作的充分肯定。要使他们感到光荣,感到自豪。希望大家向他们学习,在全校形成尊重教师、尊重历史、尊重劳动的良好氛围,让这种优良传统能够薪火相传、历久弥新,激励全校上下团结奋进,积极奉献,建设好国家开放大学。
国家开放大学正式成立三年来,尤其是过去一年来,新老教职工在探索新型大学的道路上,留下了熠熠生辉的历史足迹,收获了鼓舞人心的。累累硕果,国家开放大学建设取得了不少重要的阶段性成果。我们通过努力,顺利获得学士学位授予权,实现了几代“电大人”的梦想。我们大力推进“1_4工程”建设,新型大学雏形初步显现,国家开放大学的新形象、新品牌开始得到了领导、专家、系统、社会的肯定和赞誉。我们深入开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题学习教育,召开了第三届教职工代表大会,总结成绩,分析问题,凝聚共识,改革创新,全校教职员工思想认识进一步提高,工作作风进一步转变,正以更饱满的热情和更昂扬的斗志,努力推动学校各项事业的进步和发展。
老师们,同志们:
百年大计,教育为本。教育大计,教师为本。一个人遇到好老师是人生的幸运,一个学校拥有好老师是学校的光荣,一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望。当前,我们要把国家开放大学建设好,不断提升教育教学质量,关键在于建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力、热爱远程教育事业的高素质专业化教师队伍,需要汇聚一大批专兼结合的好老师,这是当前和今后一段时间国家开放大学事业发展的紧迫任务。
我们要把加强教师队伍建设作为一项战略性工程来抓,逐步建立和完善各种激励机制,满腔热情关心教师成长,改善教师待遇,维护教师权益,充分信任、依靠广大教师,努力为广大教师脱颖而出、施展才华创造良好的工作环境。同时,希望广大教师要有更强的使命感和责任心,做让党放心、人民满意、学生铭记的高素质专业化的新时期好老师。希望广大教师要进一步适应新时代、新要求,树立以学生为中心的办学理念和服务意识,不断完善自身的知识结构,不断提高教育教学能力,为国家开放大学建设做出新的更大的贡献!
最后,在中秋、国庆即将到来之际,也祝广大教职员工中秋快乐、国庆快乐,身体健康,阖家幸福!
谢谢大家!
校长教师节讲话稿 篇四
尊敬的各位领导、老师们,同志们:
大家下午好!
沐浴着九月的清风,品味着鲜花的芬芳。在这孕育着丰收与希望的美好时节,我们迎来了第xx个教师节。首先,请允许我代表全镇近280余名教师,欢迎各位领导的到来,是你们的到来,让这个节日变得温暖而意义非凡!同时,借此机会,向辛勤耕耘在教坛一线的教师致以节日的问候!向受到表彰的教师表示热烈的祝贺!希望你们发扬成绩,继续努力,带动全校教职工为学校的发展做出更大的'贡献!
教师是人类文明的传承者,是学校最宝贵的财富。只有高水平的教师,才能有高质量的教育,只有一流的教师,才能有一流的学校。“建有文化的校园、塑有理想的教师、育有特长的学生、办有特色的学校”是学校的奋斗目标。宏伟目标能否实现,教师是关键。长期以来,为了我们心中共同的理想,承前启后的教育人默默无闻、恪尽职守;为了办好人民群众满意的教育,我们只争朝夕,休戚与共,成就了教育今天的成绩与辉煌。在此,我想真诚地对教师们说一声感谢,谢谢你们,你们辛苦了!
xx镇是全国文明村镇、省级教育强乡镇,全镇现有完全小学5所,初小8所,幼儿园10所,共有在校教师220余人,在校学生及幼儿4300余人。过去的一学年,全镇广大教师在教育教学工作中埋头苦干,勇于改革,不断创新,以高度的责任感和使命感奋斗在教育第一线,为我镇教育事业的蓬勃发展作出了积极贡献,取得了较好成绩。在20xx年小学毕业班“二合一”考试中综合评比中名列全县第二名。在教科研活动中,我镇教师发挥“争创一流”的精神,有3名教师被授予县级教学能手、1名教师被授予市级教学能手称号;有4个县级课题、4个市级课题按期结题;有12篇论文,8篇教学设计分获省市奖励,是历年来取得的最好成绩;先后有48名学生获得省、市、县各类奖励;xx镇中心小学、中心幼儿园等7所学校被省妇联授予“儿童保护先进学校”。xx镇中心小学获第九全国少年儿童书信文化活动“优秀组织单位”。
老师们,忆往昔岁月峥嵘,望未来任重道远。社会发展对教育提出了更高更新的要求,让我们牢记“规范办学、特色见长、质量取胜”的办学方向,重师德、炼师能、铸师魂,用海纳百川的开放胸怀,锐意进取的改革胆略,乐于奉献的全局意识,文明礼貌的良好形象,一诺千金的诚信人格,当好知识的传递者,道德的引导者,思想的启迪者,心灵世界的开拓者!
最后,恭祝各位领导、老师节日愉快、工作顺利,身体健康、阖家幸福!
教师节校长致辞 篇五
老师们、同志们:
今天,我们在一起共度节日、隆重庆祝第_个教师节,今年教师节的主题是:甘守三尺讲台,争做“四有”教师。首先,我代表学校党政领导,祝大家节日好!借此机会,向为学校的发展兢兢业业、无私奉献的教职员工表示最衷心的感谢和崇高的敬礼!
刚才,几位老师的发言,结合自己的工作,谈认识、谈感受、提建议,很生动、很朴实、很有见地,听后很受鼓舞、很受启发。在他们身上,充分体现了好老师的“四有”:有理想信念,有道德情操,有扎实学识,有仁爱之心。我们所做的一切,都是为了学生的成长。就在刚刚过去的暑假,我们的嘉善光彪学院,我们的招办、基建、后勤、设备、学生、教务、财务等学院和部门的老师们、干部们,没有休息,冒酷暑修缮宿舍、新建实验室,为迎接新生做着各项保障工作,大家辛苦了!大家功不可没!
老师们,同志们,庆祝节日,我们挂念老师们的功绩,也是对学校工作成绩的再现。
上半年,学校紧紧依靠大家的力量,重大工作进展顺利,日常工作绩效显著:学校“十三五”改革和发展规划、综合改革方案已正式发布;政府扶持资金项目经费到位;新建综合实验实训楼已于4月20日奠基开工,学生公寓修缮金海18幢、嘉善8幢。有数据表明,学校转型发展逐步推进,合作办学不断深化,国际交流有所拓展,创新创业教育开创局面,教学科研成果递增,招生就业声誉良好。学校工作依靠同仁,年年有进步;学校工作达到预期,背后有精神。杉达精神在老师们身上得到充分的展现!
老师们,同志们,庆祝节日,我们挂念老师们的天职,也是对学校文化自觉的激励。
学校在推进工作中要抓住三个关键词:教育的根本在于“育”,即大学的根本任务是育人,育人要提高道德素养、提升全面素质;改革的根本在于“制”,即要建立现代大学制度,从体制、机制、法制角度深化教学改革;发展的根本在于“人”,即教育发展的根本目的是为了人的发展,受教育者、教育者都有一个发展权利、教育公平的问题。遵循高等教育规律与教学规律实施应用型人才培养,结构合理的高素质师资队伍是重中之重,师资队伍建设不仅仅是教师教学技能的培养,更重要的是教师社会视野、行业经验、教育气质的培养,最重要的是文化熏陶与价值认同,一个学校拥有好老师是学校的光荣。
肩负使命,做好本职,是教师的应有要求。当老师,就要心无旁骛,甘守三尺讲台,扎根教学科研工作;就要忠诚于党和人民的教育事业,严肃认真对待自己的职责;就要有“捧着一颗心来,不带半根草去”的奉献精神,自觉坚守精神家园。我想有“三坚”:坚定价值取向,坚持业务水平,坚守人格魅力。不断学习,引领创新,是教师的应有品格,教师要不断更新观念,更新知识,更新技能,在思想品德、专业素质上形成持续发展的态势。继承老一辈,提携中青年。
老师们,同志们,庆祝节日,我们挂念老师们的发展,也是对学校未来愿景的把握。
学校十三五,我们已提出“与众不同,追求品质,塑造未来”的核心发展理念,落实到下半年工作,即十八个字的方针:把大局、做细节;促教改、抓科创;精管理、倡精神。把大局、做细节,就是把学校定位大局,做培养方案细节。促教改、抓科创,就是抓住质量主线,科技开发落地。实质性的。问题是,改到深处是课程,抓到痛处是教师。精管理,倡精神,就是全员服务教学工作、育人工作,教学状态实现信息化。其中的精神在于:做内涵、吃辛苦;建课程、吃功夫。杉达精神:追求品质,责任奉献。学校要加快教学工作信息化步伐,不仅要建立课程中心,更要运转云课堂,就是老师们的课程教学过程都能在网上体现,既是共建共享的过程,也是个性化教学的过程。而这一切,都是围绕“为了每一位学生的终身发展”展开的,对于杉达的学生,就要引导自信,引导自主学习。
学校始终将加强教师队伍建设作为重点工作来抓,我们关心教师,提高待遇、维护权益,营造尊师重教的氛围。同时,教育管理水平更待提高,今年年底我们要完成教师教学状态数据库,出台绩效考核办法并实施,大力推动教育改革发展,不断提升内涵建设水平。一是“做多少”,明确岗位基本要求,不同专业技术职务有各自的教学科研、编选教材、指导学生等等基本工作要求。二是“做好坏”,质量优秀、成绩突出,要有奖励。
老师们,同志们,
杉达是我们的共同家园,美丽杉达,幸福师生,学生是主力军,你们是筑梦人,希望老师们在教书育人、立德树人的工作中不断创造新业绩。对于学校来说,应该说三句话:把月饼还给老师们(事业与福利同步增长);把机会加给老师们(搭建能力水平提升的平台);把尊重献给老师们!你们是杉达最可爱的人、最可敬的人!
最后,祝福全体教职员工身体健康、工作顺利、家庭幸福!
谢谢大家!
教师节校长致辞 篇六
尊敬的各位领导、校长、同仁:
大家好!首先感谢市委市政府对一中的厚爱,让我有机会在这里代表优秀校长发言。我今天汇报的主题是:科学管理抓质量,用心做事促提升。
一年来,在市委、市政府及上级教育主管部门的正确领导和社会各界的关心支持下,在全体教职员工和学生的共同努力下,一中教育教学发展取得了长足的进步。今年高考成绩喜人,本一上线数350人(含艺体),超额完成上级下达的本一上线人数312人的奋斗目标,创一中高考历史新高。其中卢枫、黄慧同学分别被清华、北大录取,许金陵同学被中央美术学院录取。学校被评为全国青少年体育工作先进单位,福建省青少年科技教育突出贡献奖,被确立为北京化工大学、全国英语创新大赛优质生源校等荣誉。易银娟老师、迟元宏老师参加全国教师技能大赛分获一、二等奖。朱元杰老师被评为“福建省青少年科技教育突出贡献奖”,学生郭欣娴入围中国好人榜和福建好人榜候选名单,杨艺林同学参加全国英语创新大赛进入全国16强。学校各项工作呈现出蓬勃发展的良好趋势。
现我就上学年工作情况作个简要汇报:
一、科学管理是全面提高教育教学质量的关键,成功了才知道过程很重要,我们坚持人本管理、精致管理和创新管理。
1、人本管理的核心是在于唤醒人的内心驱动力。对于学校而言,人本管理就在于善待老师和学生。
首先是善待老师,一方面我们首先是听取心声。去年刚到一中,我便让老师对学校发展提议案,为提高教学质量提建议,为人本管理提意见,让老师参与学校管理,民主决策,阳光操作,信息公开。一年来共收到来自一线教职工的提案有九大项20几个诉求或建议。为此,我逐项调查,和领导班子一道共同研究探讨,逐项逐个解决落实。
另一方面我们深入走访。利用去年寒假休息时间,我走访了20xx届高三的19位班主任和部分备课组长。高三老师任务重、压力大,能否调动他们的积极性对学校的发展重要性不言而喻,为了拉近与老师的距离,调动老师的责任感、归属感和荣誉感,我到他们的家里,与他们真诚沟通交流,以心换心,有一位老师曾说过一句话“你是一个与众不同的校长,春节了,一般是老师到校长家拜访,而你却到老师家走访”。在我的感召下,极大调动教师的积极性和凝聚力。
其次是善待学生,做到不轻易放弃每一位学生。刚开始大家都认为20xx届高三学生基础比较弱,信心不足,但我相信:只要学生努力了就一定会改变,我们要求老师不要再说这一届学生差,而是说这一届学生的提升空间很大。我们不轻易放弃每次与学生交流的机会,一年来我自己5次到高三的19个班,一个班一个班进行励志动员教育,不仅如此,平时我还与尖子生卢枫同学、黄慧同学等多次进行沟通对话,倾听学生的呼声,帮助学生解决学习生活中遇到难题,每一次的交流就是增进情感的机会,因为我坚信,只有学生信任学校,信任老师了,自信心就树立起来了,高考才有可能获得成功。
2、精致管理是精细化管理加上艺术的管理。整个高三总复习我们牢牢把握住二条主旋律:
一是遵循学生的心理和生理活动规律。把控学生心理张弛有度的规律,适时邀请心理咨询师给学生开设专题讲座。尤其是北京四中谢鹤雄老师《轻松赢高考》和上海郑依树老师《真爱苏醒》的专题讲座给学生的心理产生一种安静祥和的体验,让高考的'压力化作无形,同时也充满斗志,每次大考后学生会经常发微博和短信给两位老师以表感谢,我深感到心理健康讲座在学生心理产生了涟漪,是我们无法预估的力量。在省质检后的地区和市质检前,大胆安排温书假,每次温书假控制复习材料的量,每科只能发一套试,腾出空间和时间给学生;在考前15天,我与学生进行交谈,发现学生思维反应普遍较慢,好像一个绷太紧的弹簧,即将失去弹力,以这样的状态,如何面对高考?我想一定要改变这种紧张状态,于是在考前还剩10天的时间,我们大胆做出决策,重新调整课程表,每科一天只上一节课,下午7、8节课学生自习和放松活动,学生慢跑或聊天或到图书馆看书,通过课程调控,保节奏,降强度,让学生的神经重新获得轻松与能量,在考前2天,实验班学生告诉我说:“校长,现在状态很好,可以准备高考了”,学生的话语告诉我一个信息,他们准备好了,高考应该没有太大问题了。
二是遵循高考复习规律。课程安排细化到每节课教什么,例如,剩下30节课教什么,最后10节课做什么。每次周考学生和监考老师提前10分钟到达考场,提前5分钟发试卷,指导学生看试卷,“让学生感受平时高考化,高考平时化”,这看似简单的口号,但我们切实将口号落地,精细管理,高考后一位学生告诉我,高考和平时差不多。
3、创新管理是突破瓶颈的重要要素。
我觉得如果只走原来的路或许能成功,但如果想要有新的突破,必须有适当的创新。因此我们尝试几个新的做法,边摸索边总结。
一是将高考评价机制延伸到高考之后,将高考的奖励项目延伸到高考成绩之上。这样既关注过程,也关注结果,让我们将精力保持全过程,效果很好。打破了近几年省质检到高考“高开低走”的规律,在高考质量分析会上,这一做法得到了很好的验证。
二是邀请学校优质教师给尖子生“点对点”上课。尖子生想要达到名校的高度,学科不能有短腿,势必在薄弱科目进行有效的突破,科任教师已经教了学生两年多的时间,学生已经达到一定的高度,但短腿的突破这时对科任老师来说就是一个瓶颈,想继续提高怎么办?我想到将学校优质师资组织起来,给尖子生进行一对一的点拨,特别是对尖子生短腿的知识点、思维、习惯,进行补强和有效突破,促进他们全面提高,同时邀请外地名师给老师和学生上课,例如邀请漳州一中数学名师给学生上《高考数学的解题策略》,学生听完后,发出“原来数学还可以这样解题”的感慨;邀请三中周荣铨老师给学生上《高考数学的审题技巧》,学生同样发出“数学还有这么多的通法和解法”的感慨;沈华伟校长还邀请厦门一中名师给老师开设讲座,我们邀请莆田一中名师给学生上课,陈新方局长多方收集各地高考信息,也给高考锦上添花,借此机会再次深表谢意。事实证明这一做法是成功的,我们最终看到了高考“明珠”。
三是组织学生自主合作学习。省统考后,我们的压力很大,或者说我们的复习陷入一年来的最低谷,我一个人孤独地徘徊在操场上,总觉得自己的肩膀扛不住,顶不起来,我含着眼泪给领导发短信,说“这次省质检没有考好”,他回短信说“没有更好,只有体现最努力,认真总结,分类指导”,接到短信后,我冷静下来,反思整个复习过程,决定把自主合作学习由省质检前“强弱组合”转变为“强强组合”,学生相互借脑,相互提高,进一步落实各层次老师的职责,分类指导,这些创新的做法确实给高考助了很多力。借用卢枫同学的一句话“自主合作学习让我补强短腿科目起到显著效果”。功夫不负有心人,今年高考,无论是在面上还是在点上都有了重大的突破。
二、用心做事是促进教育教学提升的保障
用心处理好学生学习的状态的调整,用心搭建师生展示的平台。
1、用心处理好高三学生考前状态的调整。
一是一日常规巡查。为了了解学生的学习状态,我一日三巡,从早上7:30到校,到晚上11:10到家,经常与学生交流沟通,有一次晚上11:00,学生问我“校长你还没休息呀?”,我说“你们没回到宿舍,我睡不安心的”;高考每场考试结束时,我站在警戒线边,看学生的表情,分析学生的考试状态,6月7日下午考完数学,学生发微博给我说“被数学给跪了”,我鼓励说“没事的,明天综合科给你们顶起来”,晚上我又到班上给学生一个班一个班鼓劲,学生送我一个微笑,我说明天考试加5分,学生送我一个掌声,我说考试加10分,这样把能量不断地传递,学生考试状态恢复平静。巡查让我安心,让我了解学生,让我接受更多的信息找到高考冲刺的办法,掌握学生的状态是高考成功的阶梯。
二是鼓舞斗志。为了鼓舞全体师生的士气,我们精心策划了高考百日冲刺誓师大会,并邀请了市委常委、宣传部部长、教育工委书记陈胜智同志和市教育局局长陈新方同志参加,这次大会既让师生们倍受鼓舞,激发了高三教师的责任感和使命感;罗祥华副市长,多次参加质量分析会,极大鼓舞我们的斗志。
2、用心搭建师生展示自我风采的平台。
一是为青年教师的成长搭建平台。组织开展了青年教师教学技能大赛活动,举办了首届“青年教师成长论坛”,旨在提高青年教师专业发展,创设展示自我专业水平及才华的机会,使每一位年轻教师都能从接受新思想、收集新信息、学习新技术、思考新问题中找到止渴之源。
二是为学生的健康成长搭建平台。举办“金牌·优秀学生”选拔活动。让学生们的自我介绍、才艺展示,充分展示了各自的特长,经过学生和老师投票,结合省优秀学生考核办法进行量化,按分数高低产生“金牌?优秀学生”,塑造美丽一中的形象,获得“金牌?优秀学生”称号十位同学参加了由厦门金牌橱柜赞助的港澳之旅;我们精心设计了校运会开幕式上的一分钟创意表演,为学生搭起一个大显身手的创新平台,在展示优良身体素质的同时,激发学生的创新思维,绽放学生的激情和活力;本学期我们已着手在高一年段实施学生个人成长规划,学生通过思考、展示,为高中三年乃至今后的幸福人生规划出一幅蓝图。
总之,你若相信梦想,梦想自然相信你,我们相信,只要我们坚持不懈,就有一定能获得成功,新学年,我们将排除干扰,围绕重点,扎实工作,汇聚教育正能量,谱写一中新华章。
谢谢大家!
校长教师节讲话稿 篇七
尊敬的老师、亲爱的同学们:
大家好!
在这秋风送爽、硕果飘香的美好时节,我们共同迎来了第二十八个教师节。9月10日,本是一个普通的日子,但因为世上有了学为人师、行为世范、可亲可敬的教师,而变得神圣而伟大!一支粉笔两袖清风,三尺讲台四季晴雨,用语言播种,用彩笔耕耘,用汗水浇灌,用心血滋润,这就是我们的老师!
过去的一年,我们有太多值得骄傲的成绩:校园环境整洁靓丽,学生行为文明规范,教学质量稳中有升,年轻教师茁壮成长,骨干教师硕果累累,学校社会美誉度提高,学校先后被甘州区教育局授予“学校文化建设示范校”荣誉称号、被梁家墩镇党委政府授予“先进集体”荣誉称号,这一切的一切,全得益于全体教师的辛勤劳动、无私奉献,在这里我对各位老师表示衷心的感谢!
今天是我们自己的节日,全校教师欢聚一堂,借此机会,我谨代表学校党支部、校委会,向为学校的默默耕耘、无私奉献、恪尽职守的每一位教师表示最崇高的敬意!祝全体教师节日快乐!
下面让我为大家隆重的介绍我校的老师:张晓芳老师,小学高级教师,学校教导主任,镇级骨干教师,在全市、全区优质课比赛中荣获一、二等奖;多次被评为优秀教师、教育科研先进个人、“两基”迎国检先进个人;许占华老师,小学高级教师,四年级班主任,镇级
骨干教师,在历次全镇优质课比赛中荣获一、二等奖,多次被评为优秀教师、模范班主任;吴建玲老师,小学高级教师,多次被评为优秀教师、模范班主任、优秀共产党员;苏渡泉老师,小学高级教师,五年级班主任,先后几次被评为感动校园“十佳”教师;李建国老师,小学高级教师,三年级班主任,多次被评为优秀教师、感动校园“十佳”教师;张明生老师,小学高级教师,学校总务主任,先后被评为优秀辅导员、优秀共产党员、优秀教师,多篇文章在《信息简报》、《张掖教研》上发表;陈明霞老师,小学高级教师,二年级班主任,多次被评为优秀教师,所带成绩名列全镇前茅;雷丽霞老师,小学高级教师,一年级班主任,多次被评为优秀教师、模范班主任、感动校园“十佳”教师,所带学科成绩名列前茅;
正是因为有了在坐各位无私的奉献、无悔的付出,才有了我们清凉寺小学的不断发展。在过去几年的工作中,总有些人和事让人感动:有的老师高烧未退,拔掉输液的针头就精神抖擞的登上讲台;有的老师为了帮助同学改变一个不好的习惯,忧心重重、费尽心思;当同学夜深沉睡时,有多少老师在灯影下以书为伴;当同学取得点滴成绩和进步时,许多时候老师比学生还要激动和高兴。教师是平凡的,备课、上课,日复一日中老师的鬓角已经浸染白霜;教师是平凡的,表扬、批评,苦口婆心时老师常常身心疲惫;但教师更是光荣的,陪伴一个个花季生命的成长,培育学生成功乃至卓越,这是一种何等的荣耀和幸福!在今天这个日子里,老师为收到同学的祝福和鲜花而激动,我们更为自己是一名光荣的人民教师而倍感荣耀!
老师们,成绩已成为过去,新学年已经开始,我们将在新的时期里面对新的挑战。我们要视不发展为倒退,向新的目标冲刺。当前,学校也面临着不少严峻的考验,将会有更多的压力和困难。学校要发展、要上档次,仅仅只加强硬件建设是远远不够的,最主要的是需要高素质的教师和高素质的`管理人员。学校号召全校教师严格要求自己,像热爱自己的家庭一样热爱学校,像关爱自己的孩子那样关爱学生。以奋发向上的精神和扎实工作的作风,不断更新知识,刻苦钻研业务,积极投身到教学工作中去,我们的教师还要自觉加强师德修养,既要有脚踏实地、乐于奉献的工作态度,又要有校兴我荣、校衰我耻的精神境界,要顾大局、识大体,以学校利益为重,以学校发展为重,万众一心,合力划桨,让我们清凉寺小学这艘大船劈风斩浪、扬帆远航!
辛勤园丁,是送给教师的赞语。
春风化雨,是献给老师的颂歌。
教师是一份荣誉,教师是一份责任,教师是一份希望。教师的身上,凝聚着社会的重托,家长的期望。
各位老师,回顾过去,硕果累累;展望未来,任重道远、信心百倍!新学年,新起点,新希望,新面貌。只要我们齐心协力,团结一致,人人争为学校作一份贡献,学校明天一定会更美好!让我们同心同德,真抓实干,为清凉寺小学美好的明天共同拼搏奋斗!我们要以更高的热情、更扎实的作风,精诚团结、博学善导,努力办人民满意
的教育。为党和人民的教育事业增光添彩,为学校的发展和繁荣努力
最后,祝各位老师节日愉快!
谢谢大家!
以上就是虎知道为大家整理的7篇《教师节校长致辞》,希望可以启发您的一些写作思路。
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